DVLOP.WORK

Ingezet bij complexe organisatievraagstukken waarin richting, organisatie, leiderschap en verandering samenkomen.

DVLOP.WORK kijkt systemisch naar organisaties. Een probleem manifesteert zich niet altijd op de plek waar het ontstaat — daarom wordt eerst het geheel doorgrond: strategie en richting, structuur, verantwoordelijkheden, besturing, leiderschap, mensen en gedrag. Van daaruit wordt bepaald op welk niveau een interventie werkelijk nodig is, en wordt die interventie ook daadwerkelijk gerealiseerd. Verandering is daarbij vaak de context, niet het enige vakgebied.

Werkgebieden

Richting

Doorgronden wat er speelt, richting aanbrengen en helpen bepalen welke keuzes en interventies werkelijk nodig zijn.

Organisatie

Kijken naar de samenhang tussen strategie, structuur, verantwoordelijkheden, besturing, mensen, samenwerking en gedrag.

Leiderschap

Directie en management adviseren en begeleiden bij de leiderschapsvraagstukken die organisatieontwikkeling en verandering met zich meebrengen.

Ervaring

Een trackrecord op directie- en bestuursniveau

  • Interimmanagement en organisatieontwikkeling

    Opdrachten op directieniveau bij organisaties in verandering, met integrale verantwoordelijkheid voor koers, structuur en resultaat.

  • Complexe fusie- en integratievraagstukken

    Advisering en begeleiding van directie en management bij organisaties in een fusietraject, inclusief leiderschaps- en cultuurvraagstukken.

  • Governance en besturing

    Vraagstukken rond mandaat, verantwoordelijkheidsverdeling en samenwerking tussen bestuur, directie en toezicht, onder meer binnen de publieke en culturele sector.

Uitgebreid overzicht van ervaring en opdrachten

Manier van werken

  • Eerst begrijpen wat er werkelijk speelt

    Een probleem manifesteert zich niet altijd op de plek waar het ontstaat.

  • Kijken naar het geheel

    Strategie, structuur, besturing, leiderschap, mensen en gedrag beïnvloeden elkaar.

  • Interveniëren waar het nodig is

    De interventie volgt uit de oorzaak van het probleem, niet uit een standaardmethodiek.

  • Richting én realisatie

    Analyse en advies zijn niet genoeg. Uiteindelijk moet de organisatie verder kunnen.

De professional achter DVLOP.WORK

DVLOP.WORK is een zelfstandige onderneming. Achter DVLOP.WORK staat één professional met een brede, systemische blik op organisaties en ruime ervaring op directie- en bestuursniveau — geen bureau met een team eromheen, maar één aanspreekpunt met doorleefd oordeelsvermogen.

Meer over de persoon achter DVLOP.WORK